每年的专精特新人员申报工作，对很多企业来说都是一个挑战，企业竞争的焦点就是人才资源。不管是从政策、还是学校、或者行业公司培训等方面都要在符合条件下才能申报。在我们日常工作中，我们都会遇到各种各样的问题，很多人就感觉很苦恼。其实很多朋友对职业技能鉴定还是很陌生很熟悉的。对于申报人员来说也是没有什么技巧，想要顺利通过资格考试不是一件容易的事情，为了帮助大家顺利通过资格审核，这里为大家介绍一家非常不错的机构，“四川省企业职工培训基地”“甘肃省职业技能提升补贴认定工作站”等。首先跟大家介绍一下参加自考和专升本考试有什么不同。现在大多数企业都是全日制大专学历，并且要参加技能证书考试才可以报考哦！省专精特新需要具备哪些条件？取得《企业职工（代表）资格证书》:1、初级以上专业技术人员;2.独立从事本职业3年以上且持有相应职业资格证书;3.有一技之长的技术工人。
1.企业近三年连续（自申请之日起),在四川省内登记注册的“专精特新”中小企业；
“专精特新”中小企业主要面向中小企业的成长型“小巨人”企业，是“四川省中小企业‘四个聚焦’行动计划”重点扶持的专业化、精细化、特色化、新颖化的中小企业群体之一。这类企业依靠专业化、精细化、特色化、新颖性，在产业链中处于重要位置，对扩大四川省产品出口、增加就业机会、提高企业综合竞争力等方面发挥着重要作用，成为带动经济发展、促进中小企业转型升级等方面的生力军和排头兵。省专精特新政策：根据四川省经济发展计划要求，对四川省专精特新中小企业认定指标进行了优化升级，对认定条件、认定程序进行了调整完善，认定程序进一步简化。政策内容更丰富、支持力度更大、可操作性更强。目前申报专精特新，重点是满足企业生产经营管理、发展战略、企业定位等方面的要求。
2.拥有省级以上技术中心、重点实验室等科研机构、工程技术研究中心，企业研发机构或大型骨干企业研发机构，以及国家和省产业园区等；
知识产权管理体系完善。企业拥有专利权、商标权等有效保护发明专利（含外观设计)4项，实用新型专利8项（含外观设计),外观设计1项以上发明专利保护。科技成果转化取得经济效益。企业获得科技成果转化资金的比例在70%以上。企业或研发机构拥有产品质量监督检验仪器设备20台（套）以上、经认定的省制造业重点实验室1家，承担市级以上重大科技项目10项（不含重大科技项目),拥有有效专利3项以上。近三年内累计获得省科学技术奖6项，以及省部级及行业科学技术奖3项；承担省级及行业自然科学和工程技术研究基金项目10余项；省级高新技术成果转化试点示范、创业孵化基地、科技型中小企业等方面的专项政策。
3.近三年在核心技术领域或行业领先，对本行业具有较强引领作用的关键零部件研制和生产企业；
专精特新培育对象是“专精特新”中小企业，又分为小巨人型和超小巨人型。企业规模一般以100-500人为宜，在四川省内可以享受一次认定的优惠政策；如果在四川省外的省份，也可以享受同样的优惠政策。”在四川省内，对申报全省中小企业公共服务示范平台的企业，在银行开设“专精特新”贷款产品的，可享受一次性贷款贴息补助，单个产品最高补助100万元；对支持省级中小企业公共服务示范平台和省级中小企业服务机构开展“专精特新”中小企业服务的，给予最高20万元补助。专精特新与制造业的关系？制造业是国民经济中支柱性、基础性产业，是我国发展水平最高、技术最先进、产品最齐全的产业体系之一，对于促进国民经济发展和就业发挥着举足轻重的作用。在我国，制造业占国民经济总量一半左右。我国制造业是世界第二大经济体，在过去10年中增长了16.7%,成为推动经济发展的主要动力之一，与中国经济发展水平相适应的商业模式不断创新且作用日益增强。
4.产品创新能力突出、核心竞争力强。
要想在竞争激烈的市场中占据一席之地，获得成功，除了做好产品，更要加强团队的建设，专业技能是关键。那么，员工要参加哪些培训？员工要取得《职业资格证书》后，在企业进行相关的培训，根据企业经营管理需要来制定相应工作计划，安排具体岗位任务，落实培训费用标准，确保培训计划执行到位，能够保证培训取得好的效果。通过培训，员工可以提升业务能力、管理水平，提升创新能力，并不断加强学习和实践能力。如果员工满足了《职业资格证书》的要求并且参加了相关培训和考试后，达到了证书的要求，那么就可以拿到相应的证书了，也就代表着获得了一种认定资格，所以在报考前一定要做好准备工作。在专精特新的发展过程中，很多中小企业也面临着招工难的问题，尤其是中小企业面临着订单少、经营难的问题。
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